Без рубрики

О показателях эффективности реализуемых государственными казенными учреждениями Московской области центрами занятости населения мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов

Приказ Председателя Мособлтруда от 18.06.2013 N 97

В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11 марта 2013 г. N 94 "О методологическом обеспечении реализации органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах, и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов" приказываю:
1. Утвердить показатели эффективности реализуемых государственными казенными учреждениями Московской области центрами занятости населения (далее — центр занятости) мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов (далее — Показатели эффективности мер) на 2013 год, согласно приложению N 1.
2. Директорам центров занятости:
2.1. Обеспечить достижение Показателей эффективности мер в соответствии с реализуемыми полномочиями.
2.2. Ежемесячно в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представлять в отдел содействия в трудоустройстве и социальных выплат информацию о достижении показателей эффективности реализуемых мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, согласно приложению N 2.
Информацию направлять по адресу электронной почты sokolova.olga@dzan-mo.ru и в установленном порядке на бумажном носителе.
3. Информационно-аналитическому отделу Комитета по труду и занятости населения Московской области организовать размещение настоящего приказа на официальном сайте Комитета по труду и занятости населения Московской области (далее — Комитет).
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя председателя Комитета Ж.В. Рудневу.

Ю.И. Рагозин

Приложение N 1 к приказу председателя Комитета по труду и занятости населения Московской области от 18 июня 2013 г. N 97

ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕАЛИЗУЕМЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ КАЗЕННЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ЦЕНТРАМИ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ (ДАЛЕЕ — ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ) МЕР, НАПРАВЛЕННЫХ НА СОЗДАНИЕ УСЛОВИЙ ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ УРОВНЯ ЗАНЯТОСТИ ИНВАЛИДОВ И ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ ИНВАЛИДОВ НА 2013 ГОД

┌──────────────────────────────┬──────────────────────────────────┬──────────────────────────┬─────────────┐│Наименование показателя │Критерий оценки показателя │Методика расчета │Установленный││ │ │показателя │показатель ││ │ │ │эффективности│├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────┼──────────────────────────┼─────────────┤│Удельный вес квотируемых │Показатель отражает достигнутый в │Показатель рассчитывается │72% ││рабочих мест, занятых │отчетном году уровень выполнения │как отношение количества │ ││инвалидами, в общем количестве│организациями квоты для приема на │квотируемых рабочих мест, │ ││рабочих мест в пределах │работу инвалидов. Рост значения │на которые трудоустроены │ ││установленной квоты приема │показателя в отчетном году по │инвалиды, к общему │ ││инвалидов на работу │сравнению с предыдущим годом │количеству квотируемых │ ││ │свидетельствует об эффективности │рабочих мест │ ││ │реализуемых мер │ │ │├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────┼──────────────────────────┼─────────────┤│Уровень трудоустройства │Показатель оценивает эффективность│Показатель рассчитывается │56,5% ││инвалидов, обратившихся в │работы центра занятости по │как отношение численности │ ││центр занятости │содействию трудоустройству │трудоустроенных инвалидов │ ││ │инвалидов. Рост значения │к общей численности │ ││ │показателя в отчетном году по │инвалидов, обратившихся в │ ││ │сравнению с предыдущим годом │центр занятости за │ ││ │свидетельствует об эффективности │содействием в поиске │ ││ │реализуемых мер │подходящей работы │ │├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────┼──────────────────────────┼─────────────┤│Удельный вес численности │Показатель оценивает эффективность│Показатель рассчитывается │Не более ││безработных инвалидов, │работы центра занятости по │как отношение численности │23,9% ││состоящих на регистрационном │содействию трудоустройству │безработных инвалидов, │ ││учете в центре занятости более│инвалидов и снижению уровня │состоящих на │ ││1 года, в численности │застойной безработицы среди │регистрационном учете │ ││безработных инвалидов, │инвалидов. │более 1 года, к общей │ ││состоящих на регистрационном │Снижение значения показателя в │численности инвалидов, │ ││учете в центре занятости, │отчетном году по сравнению с │состоящих на │ ││процент │предыдущим годом свидетельствует │регистрационном учете в │ ││ │об эффективности реализуемых мер │центре занятости │ │├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────┼──────────────────────────┼─────────────┤│Уровень достижения целевого │Показатель отражает достигнутый в │Показатель рассчитывается │100% и более ││показателя по численности │отчетном году целевой показатель │как отношение численности │ ││трудоустроенных инвалидов на │по численности инвалидов, │фактически трудоустроенных│ ││оборудованные (оснащенные) для│трудоустроенных на оборудованные │инвалидов на оборудованные│ ││них рабочие места (процент) │(оснащенные) для них рабочие │(оснащенные) для них │ ││ │места. Значение показателя в │рабочие места к целевому │ ││ │отчетном году, равное или более │значению численности │ ││ │100%, свидетельствует о выполнении│трудоустроенных инвалидов,│ ││ │центром занятости целевого │установленных │ ││ │показателя │Подпрограммой │ ││ │ │дополнительных мер │ │├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────┼──────────────────────────┼─────────────┤│Удельный вес численности │Показатель оценивает │Показатель рассчитывается │Не менее 80% ││инвалидов, продолжающих │закрепляемость инвалидов на │как отношение численности │ ││осуществлять трудовую │оборудованных (оснащенных) для них│инвалидов, продолжающих │ ││деятельность на оборудованных │рабочих местах и эффективность │осуществлять трудовую │ ││(оснащенных) рабочих местах, в│использования бюджетных средств. │деятельность на │ ││общей численности инвалидов, │Рост значения показателя в │оборудованных (оснащенных)│ ││трудоустроенных на │отчетном году по сравнению с │рабочих местах на конец │ ││оборудованные (оснащенные) │предыдущим годом свидетельствует │отчетного года, к общей │ ││рабочие места с 1 января 2010 │об эффективности реализуемых мер │численности инвалидов, │ ││года, процент │ │трудоустроенных на │ ││ │ │оборудованные (оснащенные)│ ││ │ │рабочие места с 1 января │ ││ │ │2010 года │ │├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────┼──────────────────────────┼─────────────┤│Удельный вес ликвидированных │Показатель отражает уровень │Показатель рассчитывается │не более 4,7%││рабочих мест в общем │сохраняемости оборудованных │как отношение количества │ ││количестве рабочих мест, │(оснащенных) рабочих мест для │ликвидированных рабочих │ ││созданных (оснащенных) для │трудоустройства инвалидов и │мест к общему количеству │ ││инвалидов в предыдущие │эффективность использования │рабочих мест, созданных │ ││периоды, процент │бюджетных средств. │(оснащенных) для инвалидов│ ││ │Снижение значения показателя в │в предыдущие периоды │ ││ │отчетном году по сравнению с │ │ ││ │предыдущим годом свидетельствует │ │ ││ │об эффективности реализуемых мер │ │ │├──────────────────────────────┼──────────────────────────────────┼──────────────────────────┼─────────────┤│Удельный вес численности │Показатель оценивает эффективность│Показатель рассчитывается │Не более ││инвалидов, трудоустроенных на │работы органов службы занятости по│как отношение численности │23,5% ││оборудованные (оснащенные) для│содействию трудоустройству │инвалидов, трудоустроенных│ ││них рабочие места, в общей │инвалидов. │на оборудованные │ ││численности трудоустроенных │Снижение значения показателя в │(оснащенные) для них │ ││инвалидов, процент │отчетном году по сравнению с │рабочие места, к общей │ ││ │предыдущим годом свидетельствует │численности │ ││ │об эффективности деятельности │трудоустроенных инвалидов │ ││ │центра занятости │ │ │└──────────────────────────────┴──────────────────────────────────┴──────────────────────────┴─────────────┘

Приложение N 2 к приказу председателя Комитета по труду и занятости населения Московской области от 18 июня 2013 г. N 97

представляется в Комитет по труду
и занятости населения Московской
области ежемесячно до 10 числа месяца,
следующего за отчетным

Информация о достижении показателей эффективности реализуемых мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов ГКУ ________________ ЦЗН

┌────────────────────────────┬─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐│Наименование показателя │Достижение показателей качества и доступности государственных услуг │├────────────────────────────┼───────────────────────┬───────────────────┬─────────────┬───────────┬───────────┤│Удельный вес квотируемых │Количество квотируемых │Общее количество │Установленный│Фактическое│Примечание ││рабочих мест, занятых │рабочих мест, на │квотируемых рабочих│показатель │выполнение │ ││инвалидами, в общем │которые трудоустроены │мест (ед.) │эффективности│показателя │ ││количестве рабочих мест в │инвалиды (ед.) │ │ │ │ ││пределах установленной квоты├───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│приема инвалидов на работу │ │ │72% │ │Заполняется││ │ │ │ │ │ежемесячно │├────────────────────────────┼───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│Уровень трудоустройства │Численность │Общая численность │Установленный│Фактическое│Примечание ││инвалидов, обратившихся в │трудоустроенных │инвалидов, │показатель │выполнение │ ││центр занятости │инвалидов, в том числе │обратившихся в │эффективности│показателя │ ││ │по Подпрограмме │центр занятости за │ │ │ ││ │дополнительных │содействием в │ │ │ ││ │мероприятий (чел.) │поиске подходящей │ │ │ ││ │ │работы (чел.) │ │ │ ││ ├───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│ │ │ │56,5% │ │Заполняется││ │ │ │ │ │ежемесячно │├────────────────────────────┼───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│Удельный вес численности │Численность безработных│Численность │Установленный│Фактическое│Примечание ││безработных инвалидов, │инвалидов, состоящих на│безработных │показатель │выполнение │ ││состоящих на регистрационном│регистрационном учете │инвалидов, │эффективности│показателя │ ││учете в центре занятости │более 1 года (чел.) │состоящих на │ │ │ ││более 1 года, в численности │ │регистрационном │ │ │ ││безработных инвалидов, │ │учете (чел.) │ │ │ ││состоящих на регистрационном├───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│учете в центре занятости, │ │ │Не более │ │Заполняется││процент │ │ │23,9% │ │ежемесячно │├────────────────────────────┼───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│Уровень достижения целевого │Численность фактически │Целевое значение │Установленный│Фактическое│Примечание ││показателя по численности │трудоустроенных │численности │показатель │выполнение │ ││трудоустроенных инвалидов на│инвалидов на │трудоустроенных │эффективности│показателя │ ││оборудованные (оснащенные) │оборудованные │инвалидов, │ │(%) │ ││для них рабочие места │(оснащенные) для них │установленных │ │ │ ││(процент) │рабочие места в рамках │Подпрограммой │ │ │ ││ │Подпрограммы │дополнительных │ │ │ ││ │дополнительных │мероприятий │ │ │ ││ │мероприятий │ │ │ │ ││ ├───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│ │ │ │100% и более │ │Заполняется││ │ │ │ │ │ежемесячно │├────────────────────────────┼───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│Удельный вес численности │Численность инвалидов, │Общая численность │Установленный│Фактическое│Примечание ││инвалидов, продолжающих │продолжающих │инвалидов, │показатель │выполнение │ ││осуществлять трудовую │осуществлять трудовую │трудоустроенных на │эффективности│показателя │ ││деятельность на │деятельность на │оборудованные │ │ │ ││оборудованных (оснащенных) │оборудованных │(оснащенные) │ │ │ ││рабочих местах, в общей │(оснащенных) рабочих │рабочие места с 1 │ │ │ ││численности инвалидов, │местах на конец │января 2010 года │ │ │ ││трудоустроенных на │отчетного года (чел.) │(чел.) │ │ │ ││оборудованные (оснащенные) ├───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│рабочие места с 1 января │ │ │Не менее 80% │ │Заполняется││2010 года, процент │ │ │ │ │по итогам ││ │ │ │ │ │2013 года │├────────────────────────────┼───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│Удельный вес ликвидированных│Количество │Общее количество │Установленный│Фактическое│Примечание ││рабочих мест в общем │ликвидированных рабочих│рабочих мест, │показатель │выполнение │ ││количестве рабочих мест, │мест, созданных в │созданных │эффективности│показателя │ ││созданных (оснащенных) для │рамках дополнительных │(оснащенных) для │ │(%) │ ││инвалидов в предыдущие │мероприятий по │инвалидов в │ │ │ ││периоды, процент │содействию │предыдущие периоды │ │ │ ││ │трудоустройству │в рамках │ │ │ ││ │инвалидов (ед.) │дополнительных │ │ │ ││ │ │мероприятий (ед.) │ │ │ ││ ├───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│ │ │ │не более 4,7%│ │Заполняется││ │ │ │ │ │по итогам ││ │ │ │ │ │2013 года │├────────────────────────────┼───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│Удельный вес численности │Численность инвалидов, │Общая численность │Установленный│Фактическое│Примечание ││инвалидов, трудоустроенных │трудоустроенных на │трудоустроенных │показатель │выполнение │ ││на оборудованные │оборудованные │инвалидов │эффективности│показателя │ ││(оснащенные) для них рабочие│(оснащенные) для них │ │ │(%) │ ││места, в общей численности │рабочие места │ │ │ │ ││трудоустроенных инвалидов, ├───────────────────────┼───────────────────┼─────────────┼───────────┼───────────┤│процент │ │ │Не более │ │Заполняется││ │ │ │23,5% │ │ежемесячно │└────────────────────────────┴───────────────────────┴───────────────────┴─────────────┴───────────┴───────────┘Директор ГКУ _____________ ЦЗН ______________ (ФИО) _____________ (подпись)Исполнитель ______________________ (ФИО) __________________ (конт. телефон)

Добавить комментарий