Без рубрики

Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции в таможенных органах Центрального таможенного управления на 2010-2013 годы

Приказ ЦТУ от 17.11.2010 N 717

Во исполнение Национального плана противодействия коррупции, утвержденного Президентом Российской Федерации 31.07.2008 N Пр-1568, Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", приказа ФТС России от 28.10.2010 N 1983 "Об утверждении перспективного плана Федеральной таможенной службы по противодействию коррупции в таможенных органах Российской Федерации на период 2010-2012 гг.", а также в целях повышения эффективности мер по противодействию коррупции в таможенных органах Управления приказываю:
1. Утвердить План мероприятий по противодействию коррупции в таможенных органах Центрального таможенного управления на 2010-2013 годы (приложение).
2. Начальникам структурных подразделений и таможенных органов Управления обеспечить:
исполнение Плана мероприятий по противодействию коррупции в таможенных органах Центрального таможенного управления на 2010-2013 годы в установленные сроки;
представление в кадровую службу Управления информации о выполнении мероприятий указанного Плана один раз в полугодие, до 13 числа последнего месяца отчетного периода по электронной почте в адрес Шмариной Елены Геннадьевны с последующим досылом на бумажном носителе.
3. Признать утратившими силу приказы Управления от 02.03.2010 N 142 "Об утверждении плана мероприятий по противодействию коррупции в Центральном таможенном управлении на 2010-2012 годы", от 28.05.2010 N 365 "О внесении дополнений в приказ Управления от 02.03.2010 N 142".
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника Управления — начальника кадровой службы Н.С. Тенькова.

Начальник Управления генерал-майор таможенной службы С.Н. Прусов

Приложение к приказу Центрального таможенного управления от 17 ноября 2010 г. N 717

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ ЦЕНТРАЛЬНОГО ТАМОЖЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ НА 2010-2013 ГОДЫ

┌────┬──────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────┬─────────────────────────────┐│N │Мероприятия │Ответственные исполнители │Срок исполнения │Ожидаемый результат ││п/п │ │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │├────┼──────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────┴─────────────────────────────┤│1 │Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликтов интересов, обеспечение соблюдения федеральными ││ │государственными служащими таможенных органов ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с││ │исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственность за их нарушение │├────┼──────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────┬─────────────────────────────┤│1.1 │Обеспечение действенного │Кадровая служба, начальники │2012-2013 годы │Обеспечение соблюдения ││ │функционирования комиссий по │таможенных органов │ │федеральными государственными││ │соблюдению требований к служебному│ │ │служащими ограничений и ││ │поведению федеральных │ │ │запретов, требований о ││ │государственных служащих и │ │ │предотвращении или ││ │урегулированию конфликта интересов│ │ │урегулировании конфликта ││ │и соответствующих аттестационных │ │ │интересов, а также исполнения││ │комиссий таможенных органов │ │ │ими обязанностей, ││ │ │ │ │установленных ││ │ │ │ │законодательством │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.2 │Принятие дополнительных мер, │Кадровая служба, кадровые │до 10.01.2013 │Повышение эффективности ││ │направленных на усиление и │подразделения таможенных │ │работы кадровых подразделений││ │активизацию работы кадровых │органов │ │таможенных органов по ││ │подразделений по профилактике │ │ │профилактике коррупционных и ││ │коррупционных и иных │ │ │иных правонарушений по ││ │правонарушений (должностных лиц │ │ │противодействию коррупции ││ │кадровых подразделений, │ │ │ ││ │ответственных за работу по │ │ │ ││ │профилактике коррупционных и иных │ │ │ ││ │правонарушений) таможенных органов│ │ │ ││ │Управления │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.3 │Направление протоколов заседаний │Начальники таможенных │в течение 10 │Совершенствование механизма ││ │комиссий по соблюдению требований │органов │дней со дня │урегулирования конфликта ││ │к служебному поведению федеральных│ │проведения │интересов ││ │государственных служащих и │ │заседания │ ││ │урегулированию конфликта интересов│ │комиссии │ ││ │и соответствующих аттестационных │ │ │ ││ │комиссий таможенных органов в │ │ │ ││ │кадровую службу Управления │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.4 │Организация проведения в порядке, │Кадровая служба, начальники │2012-2013 годы │Выявление и предотвращение ││ │предусмотренном нормативными │таможенных органов │ │фактов несоблюдения ││ │правовыми актами Российской │ │ │должностными лицами ││ │Федерации, проверок по случаям │ │ │таможенных органов ││ │несоблюдения должностными лицами │ │ │ограничений, запретов и ││ │таможенных органов ограничений, │ │ │неисполнения обязанностей, ││ │запретов и неисполнения │ │ │установленных в целях ││ │обязанностей, установленных в │ │ │противодействия коррупции ││ │целях противодействия коррупции, │ │ │ ││ │нарушения ограничений, касающихся │ │ │ ││ │получения подарков, и порядка │ │ │ ││ │сдачи подарка, а также применения │ │ │ ││ │соответствующих мер юридической │ │ │ ││ │ответственности │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.5 │Организация и обеспечение контроля│Кадровая служба, начальники │2012-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │за исполнением должностными лицами│таможенных органов │ │коррупционных деяний ││ │таможенных органов обязанности по │ │ │в таможенных органах ││ │уведомлению представителя │ │ │ ││ │нанимателя о выполнении иной │ │ │ ││ │оплачиваемой работы │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.6 │Организация систематического │Начальники таможенных │2012-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │проведения таможенными органами │органов │ │коррупционных проявлений ││ │Управления оценок коррупционных │ │ │ ││ │рисков, возникающих при реализации│ │ │ ││ │ими своих функций, и внесение │ │ │ ││ │уточнений в перечни должностей │ │ │ ││ │федеральной государственной │ │ │ ││ │службы, замещение которых связано │ │ │ ││ │с коррупционными рисками │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.7 │Организация работы по выявлению │Кадровая служба, начальники │до 15.11.2012 │Выявление случаев ││ │случаев возникновения конфликта │таможенных органов │ │возникновения конфликта ││ │интересов, одной из сторон │ │ │интересов, их анализ, ││ │которого являются лица, замещающие│ │ │определение мер по ││ │должности государственной службы │ │ │предотвращению и ││ │категории "руководители", и │ │ │урегулированию конфликта ││ │принятие мер, предусмотренных │ │ │интересов ││ │законодательством Российской │ │ │ ││ │Федерации, по предотвращению и │ │ │ ││ │урегулированию конфликта │ │ │ ││ │интересов. Применение по каждому │ │ │ ││ │случаю конфликта интересов мер │ │ │ ││ │юридической ответственности, │ │ │ ││ │предусмотренных законодательством │ │ │ ││ │Российской Федерации. Обсуждение │ │ │ ││ │вопроса о состоянии этой работы и │ │ │ ││ │мерах по ее совершенствованию на │ │ │ ││ │коллегиях и оперативных совещаниях│ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.8 │Осуществление комплекса │Кадровая служба, начальники │2012-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │организационных, предупредительно-│таможенных органов │ │коррупционных проявлений ││ │профилактических и разъяснительных│ │ │ ││ │мер по соблюдению должностными │ │ │ ││ │лицами таможенных органов: │ │ │ ││ │ограничений и запретов по │ │ │ ││ │исполнению обязанностей, │ │ │ ││ │установленных законодательством │ │ │ ││ │Российской Федерации, в целях │ │ │ ││ │противодействия коррупции; │ │ │ ││ │ограничений, касающихся получения │ │ │ ││ │подарков, в том числе направленных│ │ │ ││ │на формирование у должностных лиц │ │ │ ││ │таможенных органов негативного │ │ │ ││ │отношения к дарению подарков в │ │ │ ││ │связи с исполнением ими служебных │ │ │ ││ │обязанностей │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.9 │Организация в рамках │Кадровая служба, начальники │2012-2013 годы │Повышение правовой подготовки││ │профессиональной подготовки │таможенных органов │ │должностных лиц ││ │должностных лиц таможенных органов│ │ │ ││ │изучения положений │ │ │ ││ │законодательства Российской │ │ │ ││ │Федерации о противодействии │ │ │ ││ │коррупции, в том числе об │ │ │ ││ │установлении наказания за │ │ │ ││ │коммерческий подкуп, получение и │ │ │ ││ │дачу взятки, посредничество во │ │ │ ││ │взяточничестве в виде штрафов, │ │ │ ││ │кратных сумме коммерческого │ │ │ ││ │подкупа или взятки, об увольнении │ │ │ ││ │в связи с утратой доверия, о │ │ │ ││ │порядке проверки сведений, │ │ │ ││ │представляемых должностными лицами│ │ │ ││ │в соответствии с законодательством│ │ │ ││ │Российской Федерации о │ │ │ ││ │противодействии коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│1.10│Организация профессиональной │Кадровая служба, начальники │2012-2013 годы │Повышение уровня знаний форм ││ │переподготовки, повышения │таможенных органов │ │и методов работы по ││ │квалификации и стажировки │ │ │противодействию коррупции ││ │специалистов, в должностные │ │ │ ││ │обязанности которых входит участие│ │ │ ││ │в противодействии коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────┴─────────────────────────────┤│2 │Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности таможенных органов Управления,││ │мониторинг коррупционных рисков и их устранение │├────┼──────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────┬─────────────────────────────┤│2.1 │Обеспечение эффективного │Кадровая служба, служба по │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │взаимодействия с │противодействию коррупции, │ │коррупционных проявлений ││ │правоохранительными органами и │начальники таможенных │ │ ││ │иными государственными органами по│органов │ │ ││ │вопросам организации │ │ │ ││ │противодействия коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│2.2 │Внедрение в деятельность │Служба организации │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │таможенных органов Российской │таможенного контроля, │ │коррупционных проявлений ││ │Федерации инновационных технологий│информационно-техническая │ │ ││ │государственного управления и │служба, служба федеральных │ │ ││ │администрирования │таможенных доходов, │ │ ││ │ │организационно-инспекторская│ │ ││ │ │служба, отдел внедрения │ │ ││ │ │перспективных таможенных │ │ ││ │ │технологий │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│2.3 │Введение и обеспечение │Отдел документационного │2012 г. │Исключение проявлений ││ │действенного функционирования │обеспечения, │ │коррупционных рисков при ││ │единой системы документооборота, │информационно-техническая │ │рассмотрении обращений, ││ │позволяющей осуществлять ведение │служба, начальники │ │жалоб, заявлений граждан и ││ │учета и контроля исполнения │таможенных органов │ │должностных лиц таможенных ││ │документов │ │ │органов │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│2.4 │Совершенствование условий, │Тыловая служба, начальники │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │процедур и механизмов │таможенных органов │ │коррупционных проявлений ││ │государственных закупок, в том │ │ │ ││ │числе путем расширения практики │ │ │ ││ │проведения открытых аукционов в │ │ │ ││ │электронной форме │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│2.5 │Мониторинг и выявление │Тыловая служба, начальники │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │коррупционных рисков, в том числе │таможенных органов │ │коррупционных проявлений ││ │причин и условий коррупции, в │ │ │ ││ │деятельности по размещению │ │ │ ││ │государственных заказов и │ │ │ ││ │устранение выявленных │ │ │ ││ │коррупционных рисков │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────┴─────────────────────────────┤│2.6 │Исключен. - Приказ ЦТУ от 23.07.2012 N 438 │├────┼──────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────┬─────────────────────────────┤│2.7 │Анализ практики деятельности │Центральная оперативная │I кв. 2011 г. │Предупреждение и профилактика││ │подразделений дознания и │таможня, начальники │ │коррупционных проявлений ││ │административных расследований │таможенных органов │ │ ││ │таможенных органов по профилактике│ │ │ ││ │должностных правонарушений и │ │ │ ││ │борьбе с коррупцией в таможенных │ │ │ ││ │органах │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────┴─────────────────────────────┤│3 │Взаимодействие таможенных органов Управления с институтами гражданского общества и гражданами, обеспечение ││ │доступности информации о деятельности таможенных органов │├────┼──────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────┬─────────────────────────────┤│3.1 │Обеспечение размещения на │Отдел по связям с │2010-2013 годы │Информирование граждан ││ │официальном Интернет-сайте │общественностью, кадровая │ │Российской Федерации об ││ │Управления информации об │служба, служба по │ │антикоррупционной ││ │антикоррупционной деятельности, │противодействию коррупции, │ │деятельности таможенных ││ │создание и ведение │начальники таможенных │ │органов Управления ││ │специализированного раздела о │органов │ │ ││ │противодействии коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│3.2 │Принятие мер по обеспечению │Отдел по связям │до 15.09.2012 │Обеспечение эффективной ││ │эффективной обратной связи, │с общественностью, кадровая │ │обратной связи, позволяющей ││ │позволяющей корректировать │служба, начальники │ │корректировать проводимую ││ │проводимую антикоррупционную │таможенных органов │ │работу по противодействию ││ │работу на основе информации о ее │ │ │коррупции ││ │результативности, полученной от │ │ │ ││ │деловых кругов, организаций, │ │ │ ││ │содействующих развитию бизнеса, │ │ │ ││ │участников внешнеэкономической │ │ │ ││ │деятельности, граждан и институтов│ │ │ ││ │гражданского общества │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│3.3 │Обобщение практики рассмотрения │Кадровая служба, служба по │2010-2013 годы │Выявление и пресечение ││ │полученных в разных формах │противодействию коррупции, │ │коррупционных деяний ││ │обращений граждан и организаций по│начальники таможенных │ │ ││ │фактам проявления коррупции и │органов │ │ ││ │повышение результативности и │ │ │ ││ │эффективности этой работы │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│3.4 │Обеспечение возможности │ │2012-2013 годы │Повышение эффективности ││ │оперативного представления │ │ │обеспечения взаимодействия ││ │гражданами и организациями │ │ │граждан с начальниками ││ │информации о фактах коррупции в │ │ │таможенных органов ││ │таможенных органах или нарушениях │ │ │ ││ │требований к служебному поведению │ │ │ ││ │должностных лиц таможенных органов│ │ │ ││ │посредством: │ │ │ ││ │функционирования "горячей линии" │Отдел таможенной охраны и │ │ ││ │и/или "телефонов доверия" по │оперативно-дежурной службы, │ │ ││ │вопросам противодействия │начальники таможенных │ │ ││ │коррупции; │органов │ │ ││ │приема электронных сообщений на │Отдел по связям с │ │ ││ │официальный интернет-сайт ЦТУ ФТС │общественностью, │ │ ││ │России (на выделенный адрес │информационно-техническая │ │ ││ │электронной почты по фактам │служба, кадровая служба, │ │ ││ │коррупции) с обеспечением │начальники таможенных │ │ ││ │возможности взаимодействия граждан│органов │ │ ││ │с начальниками таможенных органов │ │ │ ││ │с использованием компьютерных │ │ │ ││ │технологий в режиме "он-лайн" │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│3.5 │Обеспечение эффективного │кадровая служба, начальники │2012-2013 годы │совершенствование механизмов ││ │взаимодействия таможенных органов │таможенных органов │ │взаимодействия с институтами ││ │с институтами гражданского │ │ │гражданского общества и ││ │общества по вопросам │ │ │общественными объединениями ││ │антикоррупционной деятельности, в │ │ │ ││ │том числе с общественными │ │ │ ││ │объединениями, уставной задачей │ │ │ ││ │которых является участие в │ │ │ ││ │противодействии коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│3.6 │Обеспечение эффективного │Отдел по связям с │2012-2013 годы │Совершенствование механизмов ││ │взаимодействия таможенных органов │общественностью, начальники │ │гласности противодействия ││ │со средствами массовой информации │таможенных органов │ │коррупции ││ │в сфере противодействия коррупции,│ │ │ ││ │в том числе оказание содействия │ │ │ ││ │средствам массовой информации │ │ │ ││ │в широком освещении мер по │ │ │ ││ │противодействию коррупции, │ │ │ ││ │принимаемых таможенными органами, │ │ │ ││ │и придании гласности фактов │ │ │ ││ │коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│3.7 │Мониторинг публикаций в средствах │Отдел по связям с │2010-2013 годы │Выявление фактов ││ │массовой информации о фактах │общественностью, кадровая │ │коррупционных проявлений, ││ │проявления коррупции в таможенных │служба, служба по │ │принятие предупредительно- ││ │органах и организация проверки │противодействию коррупции, │ │профилактических мер ││ │таких фактов │начальники таможенных │ │ ││ │ │органов │ │ │├────┼──────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────┴─────────────────────────────┤│4 │Мероприятия, направленные на противодействие коррупции в таможенных органах Управления с учетом специфики их ││ │деятельности │├────┼──────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────┬─────────────────────────────┤│4.1 │Совершенствование │Служба организации │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │контрольно-надзорных и │таможенного контроля, │ │коррупционных проявлений ││ │разрешительных функций таможенных │начальники таможенных │ │ ││ │органов Управления │органов │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.2 │Оптимизация предоставления │Начальники таможенных │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │таможенными органами │органов │ │коррупционных проявлений ││ │государственных услуг, в том числе│ │ │ ││ │внедрение в деятельность │ │ │ ││ │таможенных органов │ │ │ ││ │административных регламентов │ │ │ ││ │осуществления государственных │ │ │ ││ │функций предоставления │ │ │ ││ │государственных услуг │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.3 │Проведение совещаний с │Кадровая служба │2011-2013 годы │Повышение эффективности ││ │заместителями начальников таможен │ │ │работы подразделений по ││ │по работе с кадрами (начальниками │ │ │противодействию коррупции ││ │отделов кадров), начальниками │ │ │ ││ │отделов инспектирования и │ │ │ ││ │профилактики правонарушений, на │ │ │ ││ │которые возложены функции по │ │ │ ││ │противодействию коррупции, по │ │ │ ││ │вопросам организации исполнения │ │ │ ││ │положений законодательства │ │ │ ││ │Российской Федерации по │ │ │ ││ │противодействию коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.4 │Осуществление практики регулярного│Отдел по связям с │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │доведения информации до │общественностью, служба по │ │коррупционных проявлений ││ │должностных лиц таможенных органов│противодействию коррупции, │ │ ││ │и общественности о фактах │должностные лица таможенных │ │ ││ │возбуждения уголовных дел по │органов по связям с │ │ ││ │преступлениям коррупционной │общественностью │ │ ││ │направленности (публикации в │ │ │ ││ │печатных и электронных СМИ, │ │ │ ││ │организация стендов в таможенных │ │ │ ││ │органах и др.), направленной на │ │ │ ││ │совершенствование профилактической│ │ │ ││ │работы по предотвращению │ │ │ ││ │коррупционных проявлений в │ │ │ ││ │таможенных органах │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.5 │Анализ результатов рассмотрения │Начальники структурных │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │поступающих жалоб и обращений │подразделений Управления, │ │коррупционных проявлений ││ │граждан на неправомерные действия │начальники таможенных │ │ ││ │должностных лиц таможенных органов│органов │ │ ││ │в целях своевременного выявления │ │ │ ││ │новых форм коррупционных │ │ │ ││ │проявлений и последующего внесения│ │ │ ││ │изменений в действующие │ │ │ ││ │ведомственные правовые акты │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.6 │Проведение углубленной проверки, в│Кадровая служба, служба по │2010-2013 годы │Предотвращение фактов ││ │том числе с применением полиграфа,│противодействию коррупции, │ │поступления на службу в ││ │кандидатов на должности │начальники таможенных │ │таможенные органы лиц, ││ │руководящего состава таможенных │органов │ │склонных к коррупционным ││ │органов, сотрудников │ │ │деяниям ││ │правоохранительного блока и │ │ │ ││ │должностных лиц подразделений │ │ │ ││ │таможенного оформления и │ │ │ ││ │таможенного контроля, обращая │ │ │ ││ │особое внимание на характер │ │ │ ││ │деятельности гражданина до │ │ │ ││ │поступления на государственную │ │ │ ││ │службу в целях предупреждения │ │ │ ││ │возможного конфликта интересов │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.7 │Анализ качества проведения │Кадровая служба, начальники │Ежегодно │Исключение случаев волокиты, ││ │служебных проверок и выработка │таможенных органов │ │способствующих уклонению от ││ │предложений по недопущению │ │ │дисциплинарной ││ │затягивания сроков привлечения к │ │ │ответственности ││ │дисциплинарной ответственности │ │ │ ││ │виновных должностных лиц │ │ │ ││ │таможенных органов в целях │ │ │ ││ │исключения случаев волокиты, │ │ │ ││ │способствующих уклонению от │ │ │ ││ │дисциплинарной ответственности │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.8 │Обеспечение надлежащего контроля │Служба по противодействию │2012-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │за исполнением требований │коррупции │ │коррупционных проявлений ││ │распоряжения ФТС России от │ │ │ ││ │27.12.2011 N 254-р "О порядке │ │ │ ││ │информирования подразделениями по │ │ │ ││ │противодействию коррупции │ │ │ ││ │руководителя Федеральной │ │ │ ││ │таможенной службы, начальников │ │ │ ││ │региональных таможенных управлений│ │ │ ││ │и таможен". Направление информации│ │ │ ││ │в УПК ФТС России по всем фактам │ │ │ ││ │непринятия начальниками таможенных│ │ │ ││ │органов Управления адекватных мер │ │ │ ││ │реагирования │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.9 │Организация эффективного контроля │Контрольно-ревизионный │2010-2013 годы │Обеспечение эффективного и ││ │за использованием средств │отдел, кадровая служба, │ │рационального использования ││ │федерального бюджета, выделенных │начальники таможенных │ │бюджетных средств ││ │на содержание таможенных органов и│органов │ │ ││ │объектов федеральной │ │ │ ││ │собственности. По результатам │ │ │ ││ │контроля вносить предложения об │ │ │ ││ │устранении нарушений │ │ │ ││ │финансово-хозяйственной │ │ │ ││ │деятельности и фактов │ │ │ ││ │коррупционных проявлений │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.10│Обеспечение реализации обязанности│Начальники таможенных │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │федеральных государственных │органов │ │коррупционных проявлений ││ │служащих уведомлять представителя │ │ │ ││ │нанимателя (работодателя), органы │ │ │ ││ │прокуратуры и другие │ │ │ ││ │государственные органы обо всех │ │ │ ││ │случаях обращения к ним лиц в │ │ │ ││ │целях склонения к совершению │ │ │ ││ │коррупционных правонарушений │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.11│Разработка системы мер, │Служба организации │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │направленных на обеспечение │таможенного контроля, │ │коррупционных проявлений ││ │минимизации личных контактов │начальники таможенных │ │ ││ │должностных лиц таможенных │органов │ │ ││ │органов, осуществляющих таможенное│ │ │ ││ │оформление и таможенный контроль, │ │ │ ││ │и участников внешнеэкономической │ │ │ ││ │деятельности, а также исключение │ │ │ ││ │случаев регулярного таможенного │ │ │ ││ │оформления товаров одних и тех же │ │ │ ││ │участников ВЭД одними и теми же │ │ │ ││ │должностными лицами таможенного │ │ │ ││ │органа │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.12│Организация анкетирования │Кадровая служба, начальники │Не реже одного │Предупреждение коррупционных ││ │участников внешнеэкономической │таможенных органов │раза в год │проявлений ││ │деятельности с целью оценки уровня│ │ │ ││ │коррупции в таможенных органах │ │ │ ││ │Управления и внесения предложений │ │ │ ││ │по организации мероприятий по │ │ │ ││ │противодействию коррупции │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────┴─────────────────────────────┤│4.13│Исключен. - Приказ ЦТУ от 23.07.2012 N 438 │├────┼──────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────┬─────────────────────────────┤│4.14│Выявление признаков коррупционных │Оперативные подразделения │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │правонарушений при проведении │Центральной оперативной │ │коррупционных проявлений ││ │оперативно-розыскных мероприятий │таможни, заместители │ │ ││ │по оперативным материалам. │начальников таможен по │ │ ││ │При установлении признаков │правоохранительной │ │ ││ │коррупционных правонарушений │деятельности │ │ ││ │немедленно информировать │ │ │ ││ │установленным порядком руководство│ │ │ ││ │Центральной оперативной таможни │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.15│Обеспечение: │Кадровая служба, начальники │2010-2013 годы │Предупреждение и профилактика││ │- внедрения в практику кадровой │таможенных органов │ │коррупционных проявлений, ││ │работы правил, в соответствии с │ │ │расширение круга источников ││ │которыми длительное, безупречное и│ │ │получения информации о ││ │эффективное исполнение │ │ │коррупционных деяниях ││ │должностными лицами таможенных │ │ │ ││ │органов своих обязанностей должно │ │ │ ││ │в обязательном порядке учитываться│ │ │ ││ │при назначении их на вышестоящую │ │ │ ││ │должность, присвоении специального│ │ │ ││ │звания, а также при их поощрении; │ │ │ ││ │- проверки сведений, │ │ │ ││ │представляемых должностными лицами│ │ │ ││ │таможенных органов, о доходах, об │ │ │ ││ │имуществе и обязательствах │ │ │ ││ │имущественного характера и о │ │ │ ││ │доходах, об имуществе и │ │ │ ││ │обязательствах имущественного │ │ │ ││ │характера своих супруги (супруга) │ │ │ ││ │и несовершеннолетних детей │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.16│Анализ: │ │2010-2013 годы │Повышение эффективности ││ │- состояния работы "телефонов │Кадровая служба, │ │работы с жалобами и ││ │доверия", содержания принятой │председатели комиссий по │ │обращениями граждан ││ │информации о коррупционных │урегулированию конфликта │ │ ││ │проявлениях и принятых мерах │интересов │ │ ││ │- содержания жалоб и обращений │Служба собственной │ │ ││ │граждан, должностных лиц │безопасности, начальники │ │ ││ │таможенных органов, имеющих │таможенных органов │ │ ││ │сведения и информацию о │ │ │ ││ │коррупционных проявлениях, │ │ │ ││ │результатов проверки указанной в │ │ │ ││ │обращении информации │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.17│Анализ и обобщение в соответствии │Кадровая служба, начальники │2010-2013 годы │Повышение эффективности ││ │с требованиями распоряжения ФТС │таможенных органов │ │работы комиссий по соблюдению││ │России от 08.04.2009 N 59-р "О │ │ │требований к служебному ││ │мониторинге деятельности комиссий │ │ │поведению государственных ││ │по соблюдению требований к │ │ │гражданских служащих ││ │служебному поведению │ │ │Российской Федерации и ││ │государственных гражданских │ │ │урегулированию конфликта ││ │служащих Российской Федерации и │ │ │интересов ││ │урегулированию конфликта │ │ │ ││ │интересов" информации о │ │ │ ││ │деятельности комиссий и о ходе │ │ │ ││ │выполнения планов противодействия │ │ │ ││ │коррупции для доклада в УГСК ФТС │ │ │ ││ │России │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.18│Организация повышения квалификации│Кадровая служба, начальники │2011 г. │Совершенствование знаний ││ │федеральных государственных │таможенных органов │ │организации предупреждения и ││ │служащих, в должностные регламенты│ │ │профилактики коррупции ││ │которых входит исполнение функций │ │ │ ││ │по противодействию коррупции, а │ │ │ ││ │также организация, проведение и │ │ │ ││ │участие в мероприятиях по │ │ │ ││ │профилактике и предупреждению │ │ │ ││ │коррупции в таможенных органах │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.19│Организация проведения │Кадровая служба, начальники │I-II кв. 2011 г.│Определение уровня коррупции ││ │социально-психологических │таможенных органов │ │в таможенной системе и ││ │исследований среди должностных лиц│ │ │эффективности принимаемых мер││ │таможенных органов Управления в │ │ │ ││ │целях оценки уровня коррупции в │ │ │ ││ │таможенной системе и эффективности│ │ │ ││ │принимаемых мер, проводимых │ │ │ ││ │антикоррупционных мероприятий │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.20│Организация мероприятий по │Тыловая служба, начальники │2010-2013 годы │Укрепление мотивации службы ││ │социальному обеспечению │таможенных органов │ │в таможенных органах ││ │должностных лиц таможенных органов│ │ │ ││ │Управления, в том числе │ │ │ ││ │медицинскому, │ │ │ ││ │санаторно-курортному, а также │ │ │ ││ │обеспечению нуждающихся в жилье │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.21│Организация: │ │2010-2013 годы │ ││ │- проведения занятий и изучения в │Начальники структурных │ │Повышение юридической ││ │системе профессиональной учебы │подразделений, начальники │ │подготовки должностных лиц ││ │должностных лиц таможенных органов│таможенных органов │ │ ││ │нормативных правовых и иных │ │ │ ││ │правовых актов о противодействии │ │ │ ││ │коррупции │ │ │ ││ │- заслушивания начальников │Кадровая служба │ │Предупреждение и профилактика││ │таможенных органов, принимающих │ │ │коррупционных проявлений, ││ │решения о направлении │ │ │воспитание высокой культуры ││ │представлений для назначения на │ │ │поведения и общения, ││ │вышестоящие должности должностных │ │ │стимулирование должностных ││ │лиц, в отношении которых │ │ │лиц к соблюдению законности и││ │возбуждены уголовные дела │ │ │служебной дисциплины, ││ │- проведения 16-го, 17-го │Кадровая служба, начальники │ │честности, неподкупности, ││ │смотров-конкурсов самодеятельного │таможенных органов │ │формированию нетерпимого ││ │художественного творчества │ │ │отношения к коррупционным ││ │должностных лиц таможенных │ │ │проявлениям ││ │органов, направленных на │ │ │ ││ │воспитание высокой культуры │ │ │ ││ │поведения и общения, │ │ │ ││ │стимулирования к соблюдению │ │ │ ││ │законности и служебной дисциплины,│ │ │ ││ │честности, неподкупности, │ │ │ ││ │формированию нетерпимого отношения│ │ │ ││ │к коррупционным проявлениям в │ │ │ ││ │таможенных органах │ │ │ ││ │- проведения чемпионатов │Кадровая служба, начальники │ │Повышение качества ││ │таможенных органов по семи видам │таможенных органов │ │спортивно-массовой и ││ │спорта. Принятие участия в │ │ │оздоровительной работы, ││ │спортивных соревнованиях среди │ │ │развитие служебно-прикладных ││ │правоохранительных органов │ │ │видов спорта ││ │Российской Федерации │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.22│Рассмотрение на оперативных │Кадровая служба, начальники │I-II кв. 2011 г.│Решение проблем обучения ││ │совещаниях у начальника │таможенных органов │ │федеральных государственных ││ │Управления, начальников таможенных│ │ │служащих, в должностные ││ │органов вопросов о ходе обучения │ │ │регламенты которых входит ││ │федеральных государственных │ │ │исполнение функций по ││ │служащих, в должностные регламенты│ │ │противодействию коррупции ││ │которых входит исполнение функций │ │ │ ││ │по противодействию коррупции, а │ │ │ ││ │также организация, проведение и │ │ │ ││ │участие в мероприятиях по │ │ │ ││ │профилактике и предупреждению │ │ │ ││ │коррупции в таможенных органах │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.23│Обобщение практики рассмотрения │Кадровая служба, служба │IV кв. отчетного│Повышение результативности и ││ │обращений граждан и организаций по│собственной безопасности, │года │эффективности работы с ││ │фактам коррупции и принятие мер по│начальники таможенных │ │обращениями граждан ││ │повышению результативности и │органов │ │ ││ │эффективности работы с указанными │ │ │ ││ │обращениями │ │ │ │├────┼──────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────┼─────────────────────────────┤│4.24│Оказание содействия средствам │Отдел по связям с │2010-2011 гг. │Повышение роли гласности в ││ │массовой информации в широком │общественностью, начальники │ │противодействии коррупции ││ │освещении принимаемых таможенными │таможенных органов │ │ ││ │органами мер и результатов работы │ │ │ ││ │по противодействию коррупции │ │ │ │└────┴──────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────┴─────────────────────────────┘

Примечание: финансирование мероприятий осуществляется в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств.

Заместитель начальника Управления — начальник кадровой службы Н.С. Теньков

Добавить комментарий